1. Revisar las estrategias implementadas y determinar si han sido eficaces para alcanzar los objetivos, metas y resultados esperados del Doctrina de Administración de la Seguridad y Vigor en el Trabajo;4. Pertinencia. Es el cargo en el cual se realizan los servicios de seguridad y Lozanía en el trabajo y riesgos laborales que requieren los trabaj